HARIANHALUAN.COM - Dalam melamar kerja, salah satu tahapan yang akan kamu hadapi sebelum diterima oleh perusahaan adalah wawancara kerja.
Perusahaan biasanya menyelenggarakan wawancara kerja untuk menilai para calon karyawan yang melamar ke perusahaan mereka.
Dalam wawancara kerja, kemampuan untuk berkomunikasi sangat penting dalam mempromosikan diri kamu secara profesional agar dapat diterima bekerja.
Baca Juga: Catat Tanggalnya! Poco X5 dan X5 Pro Bakal Diluncurkan, Ini Spesifikasinya
Meskipun demikian, ada kalanya pula kamu merasa gugup atau ragu terhadap berbagai pertanyaaan yang dilayangkan oleh HRD maupun interviewer lainnya.
Berikut adalah tips yang bisa kamu terapkan untuk melewati proses wawancara kerja:
1. Lakukan riset terhadap perusahaan
Baca Juga: Menangi Games Lato Lato di Fancon EXO-SC Back To Back in Jakarta, Chanyeol dapat Hadiah Klepon
Sebelum melamar kerja, penting bagi kamu untuk melakukan riset dan mengetahui seperti apa bidang pekerjaan yang ingin kamu lamar.
Terkadang interviewer menanyakan soal apa yang kamu ketahui soal posisi pekerjaan yang dipilih.
Tujuannya adalah untuk mengetahui apakah kamu benar-benar memiliki kemampuan dan minat yang selaras dengan posisi tersebut.
Baca Juga: Prakiraan Cuaca Sumbar, Jakarta dan Jabar Hari Ini, Minggu 5 Februari 2023
Menurut Human Resource Officer dari Jakmall.com Albert Mahendra, orang yang sudah memiliki pengetahuan dan pengalaman mengenai bidang pekerjaannya akan terlihat menarik di mata interviewer.
2. Siapkan berkas
Artikel Terkait
Mulus Menjawab Pertanyaan Interview Kerja di Era New Normal dengan Tips Berikut
Simak! Ini Lima Jawaban yang Tak Disukai HRD saat Wawancara Kerja
Hati-Hati! Kenali 4 Ciri Panggilan Interview Palsu
Mengenal Wawancara: Unsur, Jenis, dan Langkah-Langkah Melakukan Wawancara
Deg-degan Jelang Interview HRD? Cek 7 Website Ini Dulu, Buat 'Amunisi' Wawancara